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    2017年长沙市望城区人民医院护士招聘公告

    A+ A- 2017-10-19 10:20  |  京途教育网  |  点击:1790
    因医院业务需要,拟招聘临时聘用合同制护士8-10名。

    一、招聘条件:

    1.临床护理专业毕业,全日制大专学历及以上。

    2.年龄为三十岁以下(1987年10月1日以后出生),体健貌端,身高1.56米以上。

    3.热爱护理专业,有护士执业证书,已按要求进行注册(含通过执业考试的应届毕业生)。

    4.因目前医院人员紧缺,如在体检环节中发现因身体原因不能胜任晚夜班工作者医院有权不予聘用。

    二、报名时间及地点:

    1.报名时间:10月17日起正常上班时间接受现场报名,报名截止时间为10月27日下午5时,不接受网络及电话报名。

    2.报名地点:长沙市望城区人民医院门诊大楼四楼政工科。

    3.所需资料:个人简历、身份证复印件、毕业证书复印件、护士执业证书复印件、资格证书复印件,应届毕业生未注册者提供成绩合格单复印件。

    三、招聘程序:

    1.对应聘者进行资质审核及身高测量,符合条件者参加招聘考试。招聘程序为理论考试→技能考核→面试→科室试用。

    2.理论考试成绩权重40%,考试范围为护理专科基本知识,内容贴近临床护理工作(参考者需携带本人身份证原件)。

    时间:2017年11月1日9:00 地点:放射科3楼大会议室

    3.技能考核成绩权重30%。

    时间:2017年11月2日9:00 地点:原交通局一楼培训中心

    4.面试成绩权重10%。

    时间:2017年11月3日15:00 地点:门诊五楼小会议室。

    5.试用期表现权重20%,试用者分到各科室试用一个月,科室负责对待聘人员进行一对一代教、考核;试用期考核采用综合评价,分为优秀(20分)、一般(15分)、合格(10分)、不合格四个等级,不合格不予录取。

    6.在院工作的规培护士予以加分,加分标准为签订规培协议满3个月后,满一个月以0.1分/月的标准加分记入总成绩,最高加分不超过1分。

    四、录取办法及待遇

    1.根据四轮成绩由高到低、择优录取的原则将预录名单报医院党政联席会审核同意,经体检合格,继续试用二个月后,签定临聘合同正式聘为临聘护士。

    2.临聘护士基本工资按职称逐年递增,并可享受五险及全额奖励性绩效工资。

    咨询电话:0731-88179003

    长沙市望城区人民医院

    2017年10月17日
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