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    2018bob手机客户端下载省科学技术信息研究所招聘9人公告

    A+ A- 2018-08-08 17:51  |  京途教育网  |  点击:1377

    bob手机客户端下载人才市场有限公司是经省人力资源社会保障厅研究批准,由省人力资源服务中心出资在省工商行政管理局注册成立的一家国有人力资源服务公司。公司是深化人力资源市场体制改革,促进人力资源服务领域管办分离、政企分开、事企分开、公共服务与经营性服务分离的产物,省人力资源服务中心(中国bob手机客户端下载人才市场)原经营性业务剥离至公司经营管理,产品经过近三十年的培育和发展,整合政府资源优势,已发展形成了较为完善的人力资源服务体系和产品链,涵盖了人才招聘、人才猎头、人力资源培训、企业管理咨询、劳务派遣、人力资源外包服务、人事事务服务、人力资源软件开发、人才评价等人力资源服务产品。合作单位涵盖各类大中型企事业单位,并得到了客户单位的一致认可,取得了良好的社会效益、人才效益与经济效益。


    公司2017年与bob手机客户端下载省科学技术信息研究所签定《劳务派遣服务协议》,现根据bob手机客户端下载省科学技术信息研究所业务发展需要。需增加6个岗位9人的劳务派遣用工,根据用工单位提供的岗位要求,我司决定面向社会公开招聘用工单位6个岗位9名派遣员工,现将具体招聘方案公布如下:


    一、招聘原则:公开、平等、竞争、择优。


    二、聘用形式:签定劳动合同后,派遣至bob手机客户端下载省科学技术信息研究所工作(以下称用工单位)。


    三、招聘岗位、计划及要求:

    岗位
    计划数
    职位条件
    其它要求
    专业
    年龄
    性别
    学历学位
    网络安全与系统维护
    2
    计算机应用技术、计算机软件与理论、计算机科学与技术、通讯工程
    30岁以下
    不限
    大学本科及以上
    具有三年以上的网络或系统管理工作经验。需要值晚班。
    科技查新员
    2
    理学、工学
    30岁以下
    不限
    大学本科及以上
    需英语六级425分以上。
    产业分析助理
    2
    工学、经济学
    30岁以下
    不限
    大学本科及以上
    科技统计分析
    1
    统计学
    30岁以下
    不限
    研究生
    科技战略研究
    1
    理学、工学
    30岁以下
    不限
    大学本科及以上
    具有二年以上工作经验。
    综合管理
    1
    管理学、理学、工学
    30岁以下
    不限
    大学本科及以上
    中共党员


    四、招聘程序:

    (一)发布信息 招聘信息通过bob手机客户端下载人才网(www.hnrcsc.com)公开发布。

    (二)报名时间、地点、方式及要求 

    1.报名时间:2018年8月8日(上午8:30~12:00,下午14:00~17:30)至2018年8月10日17∶00时止。

    2.报名地点:bob手机客户端下载人才市场有限公司8楼809办公室(长沙市湘府中路168号)。

    3.报名方式及要求:现场报名或发送报名表和简历到电子邮箱:253690283@qq.com(邮件名称需标明“应聘+姓名+联系方式”)。

    请应聘人员自行下载填写《bob手机客户端下载人才市场有限公司劳务派遣人员招聘报名表》,本人有效身份证、毕业证、学位证(学信网学籍学历证明材料;国外毕业生须提供国家教育部留学服务中心学历认证证明)和有关证明材料原件及复印件一式一份、正面近期一寸免冠照三张(除招聘人员报名表外,其他有关材料可在面试时再行提供)。

    报考人员的毕业证、留学归国人员学历认证和招聘职位要求的其他证书必须在2018年7月31日前取得。

    报名填写信息必须真实、有效。如有弄虚作假的,经查实,即取消资格。

    (三)笔试。笔试采取闭卷的方式。网络安全与系统维护岗位主要测试计算机与网络基础、网络安全、软件开发和大数据等方面的知识,其它岗位主要测试文献检索、科技查新、科技统计分析、竞争情报和科技政策与发展战略研究等方面的知识。

    笔试时间、地点另行通知。

    (四)面试。按笔试成绩不超过1∶3的比例进入面试。面试采取答题的形式,主要测评应聘人员综合协调与沟通等方面的能力。参加笔试、面试和体检时,请应聘人员持本人有效身份证件参加。

    各环节考试入围人员名单通过bob手机客户端下载人才网(www.hnrcsc.com)进行公示。

    (五)体检。根据面试情况,按岗位招聘数1∶1的比例确定体检人选。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。有体检不合格者,按应聘同一岗位人员综合成绩排名依次等额递补(递补不超过两次)。

    (六)聘用:我公司根据面试、体检结果提供最终入围人员名单,报用工单位确定上岗人员名单。我公司与派遣员工签定劳动合同(有工作单位的派遣人员须提供与原单位解除劳动关系证明,我公司凭其解除劳动关系证明向原单位函调派遣人员人事档案)。派遣人员按相关政策规定实行试用期,试用期内经考核不合格者,用工单位将派遣人员退回我司,由我公司解除与派遣人员劳动合同,并不支付经济补偿。


    五、待遇:本次所有派遣人员试用期为三个月,试用期结束后,与用工单位其他人员享受同岗同酬,薪酬福利依据用工单位依法制定的薪酬分配办法执行。

    咨询电话:0731-85063723   万婷

    附件:bob手机客户端下载人才市场有限公司劳务派遣人员招聘报名表

                 bob手机客户端下载人才市场有限公司

                  2018年8月6日

     

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